| Версия | 1.2 |
|---|---|
| Издатель | DHANANJAY KUMAR |
| Дата выпуска | 23 мар. 2020 г. |
| Дата добавления | 23 мар. 2020 г. |
| Требования ОС | iOS |
| Требования | Requires iOS 10.0 or later. Compatible with iPhone, iPad, and iPod touch. |
| Всего скачиваний | 0 |
| Цена | Free |
Описание
Живи так, как будто ты умрешь завтра. Учитесь так, как будто вы должны жить вечно. Махатма Ганди
Метрополис - специалист по патологии. Мы стремимся к совершенствованию процессов и инновациям, чтобы каждый раз делать все правильно с первого раза. Знание и доступность информации всегда были важным фактором, ответственным за достижение результатов наилучшего качества. Стандартизированные процессы для обеспечения единообразного обслуживания — это необходимость.
Компания Metropolis всегда была лидером в области внедрения новых технологий, позволяющих добиваться лучших результатов. Теперь Metropolis отправляется в путешествие, чтобы предоставить возможность обучения и развития для всех сотрудников, используя современные технологические решения. Система управления обучением (LMS) под названием MetEdge — это шаг вперед для расширения горизонтов знаний. Девиз - достичь всех и улучшить навыки и компетентность. LMS, основанная на Интернете, доступна по всему миру через настольный компьютер/ноутбук или приложение на мобильном телефоне.
Сосредоточенность на обучении и развитии — жизненно важный инструмент для Metropolis, позволяющий привести потребности в обучении в соответствие с бизнес-целями. Он обеспечивает эффективное удовлетворение потребностей персонала в обучении и развитии, а также постоянное удовлетворение требований компании к навыкам для всех уровней управления. Цели MetEdge включают в себя:
Организационное развитие: Подготовьте нужных людей к правильному развитию лидерских навыков, чтобы обеспечить сильную команду в будущем.
Удовлетворенность сотрудников: часть нашего ценностного предложения сотрудникам. Лучшие профессионалы ищут работодателя, который поддержит их потребности в обучении и развитии и, следовательно, будет способствовать найму и удержанию сотрудников.
Укрепление конвейера талантов: обеспечить конструктивное развитие человеческого капитала, обеспечив стратегическое размещение наборов навыков как на уровне управления, так и по всему конвейеру талантов.
Потребности в обучении и развитии внутри организации со временем меняются. Как и инструменты обучения менеджменту. MetEdge стремится ускорить скорость обучения на всех уровнях
В сегодняшнем конкурентном мире правильная тренировка в нужное время в правильном режиме дает значительное преимущество, позволяющее оставаться впереди. Отсутствие стандартизированных учебных модулей, качество инструкторов, доступность хороших программ обучения — вот некоторые из препятствий в традиционных программах обучения. MetEdge — это многофункциональное приложение, которое дает инструкторам и стажерам большую свободу в управлении обоими концами спектра. Контент может быть загружен в виде Power Point, видео, викторин, игр и т. д. Затем пользователи могут проходить обучение, проходить оценки и отслеживать свои баллы. Пользователи также могут получить сертификат об успешном прохождении обучения.
LMS помогает следующим образом:
1. Быстрое и расширенное введение в должность: Простое, регулируемое и быстрое введение в должность новых сотрудников обеспечит их соответствие видению, миссии и целям организации и начнет предоставлять высококачественные услуги как клиентам, так и бизнесу.
2. Повышение производительности. С онлайн-модулями, доступными в LMS, любые неотложные потребности в обучении могут быть удовлетворены быстро и эффективно, что закладывает основу для повышения производительности.
3. Сокращение затрат на обучение. Для бизнеса с широкой сетью подразделений часто становится трудно обеспечить стандартизированное обучение без существенных затрат на поездки и траты человеко-часов впустую. LMS может значительно решить эту проблему.
4. Обучение для всех. Медицинским лабораториям, работающим с большими объемами, становится сложно пройти обучение, запланированное на определенное время. MetEdge помогает сотрудникам пройти обучение в удобное для них время. С другой стороны, менеджеры могут отслеживать статус обучения своих сотрудников и поощрять их к достижению 100% соответствия требованиям.
5. Учебная информационная система: краткое изложение проведенных тренингов, баллов за участие и оценки можно получить в кратчайшие сроки. Помогает упростить планирование тренировок и повторных тренировок.
Мы желаем всем пользователям MetEdge счастливого обучения и просим оставлять отзывы, чтобы мы могли постоянно совершенствоваться. Да будет свет!!
